Ein Unternehmen und eine einheitliche juristische Person - dies sind zwei verschiedene Formen der Geschäftsorganisation. Bei der Auswahl einer Struktur für Ihr Unternehmen müssen Sie auf ihre Hauptmerkmale und Vorteile achten.
Korporation - dies ist eine Form des Geschäfts, die es einer Gruppe von Personen ermöglicht, sich für gemeinsame Aktivitäten zu vereinigen, um bestimmte Ziele zu erreichen. Sie ist eine von ihren Mitgliedern getrennte juristische Person. Der Hauptvorteil eines Unternehmens ist die Möglichkeit, Kapital durch den Verkauf von Aktien zu beschaffen.
Einheitliche juristische Person - dies ist eine organisatorische und rechtliche Form, in der es nur einen Teilnehmer gibt. Diese Unternehmensform kann für verschiedene Zwecke verwendet werden, einschließlich staatlicher und kommunaler Organisationen. Eine einheitliche juristische Person kann durch den Verkauf von Aktien kein privates Kapital aufnehmen und ist in ihren finanziellen Möglichkeiten eingeschränkt.
Die Hauptunterschiede eines Unternehmens von einer einheitlichen juristischen Person
Rechtsstellung: Eine Gesellschaft ist eine juristische Person, die einen unabhängigen rechtlichen Status hat, getrennt von ihren Gründern und Mitgliedern. Eine einheitliche juristische Person ist eine Organisation, deren Eigentümer nur ein Staat oder eine Gemeinde ist.
Teilnehmer: Eine Gesellschaft kann Aktionäre haben, die ihr Geld im Austausch für Aktien in das Unternehmen investieren und ihnen bestimmte Rechte und Privilegien geben. Eine einheitliche juristische Person hat keine Aktionäre und kann nur vom alleinigen Gründer geschaffen werden, der den gesamten Anteil am genehmigten Kapital besitzt.
Steuerung: Das Unternehmen wird von einem Verwaltungsrat geleitet, der von den Aktionären gewählt wird und einen Geschäftsführer ernennt. Eine einheitliche juristische Person hat ein Verwaltungsorgan, das vom Gründer ausgewählt wird.
Die Verantwortung: Das Unternehmen erfüllt seine Verpflichtungen mit seinem gesamten Vermögen. Eine einheitliche juristische Person ist mit ihrem Eigentum gegenüber ihren Gläubigern verantwortlich.
Bei der Auswahl der Rechtsform sollten alle genannten Unterschiede berücksichtigt und die Ziele und Ziele der Organisation berücksichtigt werden.
Strukturelle Organisation und Verwaltung
Die strukturelle Organisation und das Management eines Unternehmens und einer einheitlichen juristischen Person haben eine Reihe von Unterschieden, die die Wirksamkeit ihres Funktionierens beeinflussen.
Das Unternehmen zeichnet sich durch eine komplexe strukturelle Organisation aus, die auf dem Prinzip der Dezentralisierung der Macht basiert. Es besteht aus mehreren Verwaltungsebenen, darunter CEO, Board of Directors und Aktionäre. Der CEO ist verantwortlich für das tägliche Management des Unternehmens und trifft strategische Entscheidungen. Der Verwaltungsrat überwacht die Aktivitäten des CEO und trifft wichtige Entscheidungen. Die Aktionäre sind die Eigentümer des Unternehmens und treffen Entscheidungen in wichtigen Fragen.
Im Falle einer einheitlichen juristischen Person ist die Organisationsstruktur einfacher. Es umfasst normalerweise den Geschäftsführer und die ihm untergeordneten Abteilungen oder Abteilungen. Ein Executive Director trifft Entscheidungen über das Management einer Organisation und leitet ein Team von Abteilungsleitern oder Abteilungsleitern.
Die Verwaltung eines Unternehmens erfolgt in der Regel auf der Grundlage eines Eigenkapitalanteils. Die Anzahl der Aktien, die ein Aktionär erworben hat, bestimmt seinen Einfluss auf die Entscheidungsfindung. Die Aktionäre wählen den Verwaltungsrat, der den CEO ernennt. Der Generaldirektor kann wiederum höhere Führungskräfte ernennen und eine Unterordnungsstruktur festlegen. Bei einheitlichen juristischen Personen wird das Management von einer einzelnen Person, normalerweise vom Geschäftsführer, entschieden.
| Eigenschaft | Korporation | Einheitliche juristische Person |
|---|---|---|
| Strukturelle Organisation | Komplex, dezentral | Einfach, zentralisiert |
| Managementebene | CEO, Vorstand, Aktionäre | Geschäftsführer, Abteilungen/Abteilungen |
| Steuerung | Basierend auf einem Eigenkapitalanteil | Einzelperson - Geschäftsführer |
Verteilung von Verantwortung und Rechten
Einer der Hauptunterschiede zwischen einem Unternehmen und einer einheitlichen juristischen Person besteht in der Art und Weise, wie Verantwortung und Rechte verteilt werden.
- Korporation: In einem Unternehmen wird die Haftung je nach Beitrag zum Kapital des Unternehmens auf die Aktionäre verteilt. Aktionäre, die einen größeren Anteil an Aktien besitzen, haben normalerweise eine größere Verantwortung und haben mehr Rechte bei der Entscheidungsfindung. Sie haben ein Stimmrecht auf der Hauptversammlung der Aktionäre und können an der Auswahl der Verwaltungsorgane des Unternehmens teilnehmen.
- Einheitliche juristische Person: Eine einheitliche juristische Person, wie ein staatliches Unternehmen oder eine kommunale Einrichtung, hat einen einzigen Gründer oder eine Behörde, die die Hauptverantwortung trägt und alle Rechte hat, Entscheidungen zu treffen. Bei der Struktur einer einheitlichen juristischen Person haben die Mitarbeiter möglicherweise eingeschränkte Befugnisse und können im Namen der Organisation keine Entscheidungen treffen.
Daher gewährt das Unternehmen seinen Aktionären auf der Grundlage des Aktienbesitzes breitere Rechte und Haftung, während eine einheitliche juristische Person einen einzigen Gründer hat, der über die gesamte Verantwortung und Autorität verfügt.
